有的人能力不是很强,但是很懂得管理一个团队,能够调动大家的积极性。而有的人不知道该怎么管理别人,可是在别人的手下做事,就会表现得特别优秀,能够发挥出自己的最佳水平,这和一个人的性格有关,不妨测试你适合管理别人还是被别人管理。
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